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人身损害赔偿和工伤赔偿的区别
发布: 宋盛龙 来源: www.hblxls.com 时间:2018/8/31
对于人身损害赔偿和工伤赔偿的差别,很多劳动者不是很清楚明白,现在下面简要介绍二者的区别。
1、责任主体不同。工伤赔偿的责任主体是用人单位,包括企业和个体经济组织以及与受害人有劳动关系的机关、事业和民办非企业单位,而一般人身损害赔偿的主体没有任何限制,但主要是指个人(自然人)。
2、主体之间关系不同。工伤保险的权利人和义务人之间必须有劳动关系,非劳动关系,不构成工伤。而一般人身损害赔偿不受劳动关系限制,主要包括狭义的雇佣关系、侵权关系等。
3、责任性质不同。工伤保险本质是劳动合同关系,主要是劳动保险法上的义务,而一般人身损害赔偿是侵权责任(无因管理形成的人身损害赔偿为例外),是民法上的义务。
4、归责原则不同。工伤保险实行无过错责任,而一般人身损害赔偿实行过错责任。
5、性质认定不同。工伤须经过劳动部门认定,一般人身损害赔偿无须经过确认。
6、举证责任不同。工伤赔偿除非用人单位证明损害是由受害人故意所为,方可免除责任。而一般人身损害赔偿则实行谁主张,谁举证,对赔偿的一切事实,权利人均需举证证明。
7、赔偿时效不同。工伤赔偿的时效分工伤认定的时效和提起劳动仲裁和诉讼的时效,工伤认定时效为一年(从发生工伤事故起算),劳动仲裁为一年,从发生劳动争议之日起,诉讼时效为15天(从收到仲裁裁决书起算),一般人身损害赔偿的仅有诉讼时效(为一年)。
8、处理程序不同。工伤调解不成,必须经过劳动争议仲裁才能诉讼,而一般人身损害赔偿可直接通过诉讼解决。
9、赔偿范围和标准不同。工伤赔偿,旨在保障劳动者的最低生活,其赔偿的范围原则上限于人身伤害,同时其给付金额受到法定标准以及当地平均工资标准和本人工资标准两个基数的限制。一般人身损害赔偿在于填补受害人的损害,赔偿范围包括所受损害和利益,最明显的莫过于可以主张精神抚慰金,另外这种赔偿还有城镇和农村两种巨大差距的差别。 总体而言,若是农村户口,人身损害赔偿的数额要远远低于工伤赔偿的数额;若是城镇户口,赔偿数额的大小主要看工资标准和伤残级别的影响。
10、适用法律不同。工伤赔偿适用劳动法和工伤保险条例,而一般人身损害赔偿则适用民事法律规范调整。
11、当事人缴纳处理费用不同。工伤赔偿提起仲裁免费,诉讼简易程序或调解结案程序交5元,普通程序交10元,而人身损害赔偿缴费适用财产案件的标准,超额累加。
12、能否提供法律援助不同。根据我国法律援助条例的规定,工伤赔偿的案件,劳动者原则上可以申请法律援助,免费请代理人;但一般人身损害赔偿则不在法律援助的受理之列。
从上可以看出,二者有很多区别,那是不是在很多时候,当事人(劳动者)可以选择其中之一的赔偿方式呢?答案是,大多数案件是不能选择赔偿方式的,这主要是因为二者的主体间法律关系不同,即如果是劳动关系,则只能请求工伤赔偿,如果可以排除是劳动关系,则可请求人身损害赔偿。对于究竟是劳动关系,还是与其相近的雇佣关系,可参阅日记《如何确认劳动关系?》和《劳动关系和雇佣关系的区别》。
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